Présentation

Quelle valeur ajoutée pour les candidats ?

  • Un accueil personnalisé. Nous vous recevons sur rendez-vous pour prendre le temps de vous connaître.
  • Des missions ciblées. Un consultant définira précisément, avec vous, votre profil et vos attentes lors de l’entretien.
  • Une relation privilégiée. Un consultant vous sera attitré.
  • Un suivi tout au long de la mission. Notre consultant qui vous suit vous contactera quand vous serez en poste afin de vérifier si votre mission correspond à vos attentes.
  • Des recrutements à la clé. Beaucoup de nos missions débouchent sur un CDI. Grands groupes, entreprises reconnues, institutionnels... Nos clients ont acquis une notoriété dans leur domaine. Travailler avec nous, c’est le moyen de mettre un pied dans ces grands groupes. Débutant, senior, ou encore professionnel en reconversion, nous sommes présent pour vous aider !

 

Quels engagements vis-à-vis des candidats ?

  • Anticiper les fins de missions. Afin de vous permettre de retrouver un poste le plus rapidement possible, nous n’attendons pas que vous ayez fini une mission pour envisager la suite.
  • Offrir la possibilité de formations. Nos intérimaires, notamment les moins qualifiés, peuvent bénéficier de formations pour évoluer vers un autre métier.
  • Avoir une vraie expertise « métier ». Chaque agence étant spécialisée, vous serez conseillés par des professionnels qui connaissent parfaitement votre métier.
  • Faire preuve d’un travail de qualité. Gage de notre sérieux, nous sommes présents sur le marché de l’intérim depuis 1999.
  • Etre en permanence à votre écoute et vous conseiller dans le choix de vos missions.